Telegram Group & Telegram Channel
♥️ EmploLeaks — инструмент, разработанный для сбора информации из открытых источников, помогающий собирать данные о сотрудниках компании.

👀 Принцип работы
Выполняет поиск в LinkedIn для получения списка сотрудников компании, используя API или имитацию сессии. Затем ищет их личные адреса электронной почты с помощью профилей в социальных сетях и использует найденные адреса для проверки на наличие утекших паролей в индексированной базе данных COMB (Compilation of Many Breaches). В выводе предоставляет список сотрудников, профили в социальных сетяx, их email и утекшие пароли, если они есть.

👩‍💻 Установка
Для установки клонируем репозиторий, переходим в папку cli и устанавливаем зависимости. При установке может возникнуть проблема с библиотекой psycopg2-binary и решается с помощью отдельной её установки последней командой:
git clone https://github.com/infobyte/emploleaks
cd /emploleaks/cli
pip install -r requirements.txt
pip install psycopg2-binary


✏️Основное использование
⏺️Запускаем python3 emploleaks.py
⏺️Указываем плагин для работы с LinkedIn use --plugin linkedin
⏺️Устанавливаем учетные данные от нашего аккаунта или используем cookie:
setopt USER [email protected]
setopt PASS password

//or
setopt JSESSIONID id
setopt li-at li_at

⏺️Устанавливаем сессию run login или run impersonate и приступаем к сбору данных run find CorpName

Для сопоставления электронных адресов сотрудников с потенциальными утечками паролей необходимо подключиться к базе данных и запустить скрипт:
connect --user myuser --passwd mypass123 --dbname mydbname --host 1.2.3.4
run_pyscript workflows/check_leaked_passwords.py EvilCorp


Для создания своей версии бд необходимо сначала скачать торрент-файл размером 400гб и импортировать скачанные файлы с помощью команды: create_db --dbname leakdb --user leakdb_user --passwd leakdb_pass --comb /home/user/Downloads/comb
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM



tg-me.com/codeby_sec/9009
Create:
Last Update:

♥️ EmploLeaks — инструмент, разработанный для сбора информации из открытых источников, помогающий собирать данные о сотрудниках компании.

👀 Принцип работы
Выполняет поиск в LinkedIn для получения списка сотрудников компании, используя API или имитацию сессии. Затем ищет их личные адреса электронной почты с помощью профилей в социальных сетях и использует найденные адреса для проверки на наличие утекших паролей в индексированной базе данных COMB (Compilation of Many Breaches). В выводе предоставляет список сотрудников, профили в социальных сетяx, их email и утекшие пароли, если они есть.

👩‍💻 Установка
Для установки клонируем репозиторий, переходим в папку cli и устанавливаем зависимости. При установке может возникнуть проблема с библиотекой psycopg2-binary и решается с помощью отдельной её установки последней командой:

git clone https://github.com/infobyte/emploleaks
cd /emploleaks/cli
pip install -r requirements.txt
pip install psycopg2-binary


✏️Основное использование
⏺️Запускаем python3 emploleaks.py
⏺️Указываем плагин для работы с LinkedIn use --plugin linkedin
⏺️Устанавливаем учетные данные от нашего аккаунта или используем cookie:
setopt USER [email protected]
setopt PASS password

//or
setopt JSESSIONID id
setopt li-at li_at

⏺️Устанавливаем сессию run login или run impersonate и приступаем к сбору данных run find CorpName

Для сопоставления электронных адресов сотрудников с потенциальными утечками паролей необходимо подключиться к базе данных и запустить скрипт:
connect --user myuser --passwd mypass123 --dbname mydbname --host 1.2.3.4
run_pyscript workflows/check_leaked_passwords.py EvilCorp


Для создания своей версии бд необходимо сначала скачать торрент-файл размером 400гб и импортировать скачанные файлы с помощью команды: create_db --dbname leakdb --user leakdb_user --passwd leakdb_pass --comb /home/user/Downloads/comb

BY Codeby




Share with your friend now:
tg-me.com/codeby_sec/9009

View MORE
Open in Telegram


Codeby Pentest Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

Export WhatsApp stickers to Telegram on Android

From the Files app, scroll down to Internal storage, and tap on WhatsApp. Once you’re there, go to Media and then WhatsApp Stickers. Don’t be surprised if you find a large number of files in that folder—it holds your personal collection of stickers and every one you’ve ever received. Even the bad ones.Tap the three dots in the top right corner of your screen to Select all. If you want to trim the fat and grab only the best of the best, this is the perfect time to do so: choose the ones you want to export by long-pressing one file to activate selection mode, and then tapping on the rest. Once you’re done, hit the Share button (that “less than”-like symbol at the top of your screen). If you have a big collection—more than 500 stickers, for example—it’s possible that nothing will happen when you tap the Share button. Be patient—your phone’s just struggling with a heavy load.On the menu that pops from the bottom of the screen, choose Telegram, and then select the chat named Saved messages. This is a chat only you can see, and it will serve as your sticker bank. Unlike WhatsApp, Telegram doesn’t store your favorite stickers in a quick-access reservoir right beside the typing field, but you’ll be able to snatch them out of your Saved messages chat and forward them to any of your Telegram contacts. This also means you won’t have a quick way to save incoming stickers like you did on WhatsApp, so you’ll have to forward them from one chat to the other.

That strategy is the acquisition of a value-priced company by a growth company. Using the growth company's higher-priced stock for the acquisition can produce outsized revenue and earnings growth. Even better is the use of cash, particularly in a growth period when financial aggressiveness is accepted and even positively viewed.he key public rationale behind this strategy is synergy - the 1+1=3 view. In many cases, synergy does occur and is valuable. However, in other cases, particularly as the strategy gains popularity, it doesn't. Joining two different organizations, workforces and cultures is a challenge. Simply putting two separate organizations together necessarily creates disruptions and conflicts that can undermine both operations.

Codeby Pentest from kr


Telegram Codeby
FROM USA